Psychische Erste Hilfe im Unternehmen
Psychische Erste Hilfe am Arbeitsplatz
Stärken Sie Ihre Unternehmenskultur – Schützen Sie Ihre Mitarbeitenden mit fachkundigem Wissen
In einer Arbeitswelt, in der psychische Belastungen zunehmend präsent sind, wird psychische Gesundheit am Arbeitsplatz zu einem zentralen Wettbewerbs- und Fürsorgefaktor. Studien zeigen: Rund 15 % der erwerbsfähigen Erwachsenen haben zum jetzigen Zeitpunkt eine psychische Störung. Gleichzeitig entstehen durch unbehandelte Belastungen Kosten – für die Betroffenen, für die Mitarbeitenden und für das Unternehmen.
Unser Kursangebot richtet sich an Unternehmen, die ihre Verantwortung wahrnehmen möchten – sowohl gegenüber den Mitarbeitenden als auch im Hinblick auf Leistungsfähigkeit und nachhaltige Wertschöpfung. Wir begleiten Sie dabei, psychische Gesundheit im Unternehmen systematisch, praxisnah und wirksam zu fördern.
Warum gerade jetzt handeln?
Vorbeugen ist besser als reagieren. Wenn psychische Probleme früh erkannt werden und Mitarbeitende wissen, wie sie selbst aktiv werden können, sinken Fehlzeiten und Erschöpfungsrisiken. Die WHO-Leitlinien empfehlen Organisationen, Manager:innen und Mitarbeitende entsprechend zu qualifizieren.
Ihre Mitarbeitenden machen den Unterschied. Ein Umfeld, das Anerkennung, Wertschätzung, Sicherheit und Gemeinschaft fördert, steigert Motivation und Bindung. Die Führungskraft als Vorbild und Begleitung gewinnt an Bedeutung.
Gesundheit zahlt sich wirtschaftlich aus. Gesunde Mitarbeitende bedeuten weniger Ausfalltage, höhere Zufriedenheit und bessere Performance – und ein Unternehmen mit gesunder Kultur ist attraktiver für Talente.
Unser Kurs im Überblick
Der Kurs richtet sich an Mitarbeitende und Führungskräfte, die ihre Achtsamkeit für psychische Gesundheit im Arbeitsumfeld stärken möchten, sowie an Personen, die als „Ersthelfende“ für psychische Gesundheit fungieren wollen. Zudem richtet sich das Angebot an Unternehmen, die eine präventive und systematische Umsetzung im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) anstreben und psychische Gesundheit als festen Bestandteil ihrer Unternehmenskultur verankern möchten.
Inhaltlich vermittelt der Kurs praxisnahes Wissen sowie konkrete Handlungskompetenzen rund um das Thema psychische Gesundheit am Arbeitsplatz. So werden grundlegende Fragen geklärt zu den Belastungsfaktoren im beruflichen Kontext und psychischen Erkrankungen, um Früherkennung und Sensibilisierung zu stärken. Im Anschluss werden Schwerpunkte gesetzt auf Gesprächs- und Interventionskompetenzen ebenso wie Stress-, Belastungs- und Krisenmanagement, um die Handlungsfähigkeit zu stärken und Ressourcen und Resilienz nachhaltig aufzubauen.
Psychische Erste Hilfe am Arbeitsplatz (4h)
Der Kurs beinhaltet folgende Themen:
Erkennen und Einschätzen von psychischen Erkrankungen
Bedeutung des Ansprechens psychischer Probleme
Gesprächsführung und - techniken
Präsenz und Umgang mit Stille im Gespräch
Bewältigung von potentiell traumatischen Ereignissen
Unterstützung von Menschen in suizidalen Situationen, bis professionelle Hilfe eintrifft.
Mit Kursbestätigung (Gültigkeit 2 Jahre)
Individuell und nach Ihren Bedürfnissen!
Gerne passen wir den Inhalt und Aufbau des Kurses individuell an die Bedürfnisse und Interessen Ihres Teams an. Wir schulen Ihr Team direkt bei Ihnen vor Ort - angepasst an Ihre Bedürfnisse.
Direkt an Ihrem Standort!
Psychische Gesundheit als Teil einer starken Unternehmenskultur
Psychische Gesundheit betrifft alle – sie ist Voraussetzung für Motivation, Kreativität und Leistungsfähigkeit. Unternehmen, die offen und kompetent mit diesem Thema umgehen, fördern Vertrauen, Zusammenhalt und nachhaltige Stabilität. Unsere Kurse tragen dazu bei, indem sie das Bewusstsein für psychische Gesundheit stärken, den Umgang mit Belastungen verbessern und Führungskräfte wie Mitarbeitende dabei unterstützen, ein gesundes und wertschätzendes Arbeitsumfeld zu schaffen.
Wir verstehen psychische Gesundheit nicht als Einzelmassnahme, sondern als Teil der gelebten Unternehmenskultur. Mit praxisnahen Trainings, fundiertem Fachwissen und Raum für Austausch begleiten wir Organisationen auf ihrem Weg zu mehr Wohlbefinden, Resilienz und gemeinsamer Verantwortung im Arbeitsalltag. Denn: Ein gesundes Unternehmen beginnt mit gesunden Menschen.
E-Learning: Resilienz - Verstehen & Trainieren
Gemeinsam mit dem Resilienz Zentrum Schweiz wurde dieser Kurs entwickelt, bei dem Sie die Grundlagen der Resilienz erarbeiten und das Resilienzmodell, bzw. Resilienzrad kennenlernen können. Ausserdem bietet der Kurs die Möglichkeit erste resilienzfördernde Übungen auszuprobieren.
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